Die Londoner Metropolitan Police ist des „institutionellen Rassismus, der Frauenfeindlichkeit und der Homophobie“ schuldig und sollte aufgelöst werden, wenn sie keine vollständige Überholung erreichen kann, so eine der vernichtendsten Bewertungen einer britischen Polizei, die es je gegeben hat.
Baroness Louise Casey wurde von der Met beauftragt, die Kultur innerhalb der größten britischen Polizei nach der Vergewaltigung und Ermordung von Sarah Everard durch Wayne Couzens, einen diensthabenden Beamten, im Jahr 2021 zu untersuchen.
Nach einer Zwischenüberprüfung im Oktober legte ihr am Dienstag veröffentlichter Abschlussbericht schwerwiegende institutionelle Mängel offen, die von einer Kultur der Verleugnung untermauert wurden, die sie als das „größte Einzelhindernis für deren Behebung“ bezeichnete.
Casey stellte fest, dass sich die Met des Rassismus, der Frauenfeindlichkeit und des Sexismus schuldig gemacht hatte, sowohl in der Art und Weise, wie Beamte und Mitarbeiter innerhalb der Organisation behandelt wurden, als auch in der Art und Weise, wie Gemeinden überwacht wurden. Es sei ein Versagen von Frauen und Kindern, ein Versäumnis, die Öffentlichkeit vor Polizisten zu schützen, die Frauen missbrauchen, und sei nicht in der Lage, sich selbst zu überwachen, schloss sie.
Casey forderte eine vollständige Überholung, um das Vertrauen der Londoner wiederherzustellen, und sagte, die Met sollte ohne Änderungen ihrer nationalen Funktionen, einschließlich der Aufsicht über die Terrorismusbekämpfung, beraubt werden.
„Jeder innerhalb der Met . . . muss jetzt erkennen, dass seine Fehler weit über die Handlungen von ‚Bad Apple‘-Beamten hinausgehen“, schrieb sie. „Zusätzlich zu den unvorstellbaren Verbrechen von Einzelpersonen und der schockierenden Reihe von Ereignissen, die den Dienst in den letzten Jahren getroffen haben, ist die Art und Weise, wie die Met darauf reagiert hat, auch ein Symptom für ein umfassenderes Unwohlsein in einer Organisation, die ihre Grundfähigkeit verloren hat Weg.”
Die Met könne nicht länger davon ausgehen, dass sie die Zustimmung der Londoner Bevölkerung habe – die für das britische Polizeimodell seit dem 19. Jahrhundert grundlegend ist –, sie zu überwachen.
Sir Mark Rowley, der im September letzten Jahres das Ruder übernommen hatte, stand nach einer Reihe von Skandalen unter starkem Druck, die Integrität und das Vertrauen in die Truppe wiederherzustellen.
Zuletzt wurde David Carrick letzten Monat zu mindestens 30 Jahren Gefängnis verurteilt, weil er 12 Frauen über 17 Jahre lang vergewaltigt und sexuell missbraucht hatte. Carrick und Couzens dienten zusammen in der Diplomatic and Parliamentary Protection Unit (DPPU) – die Casey als „dunkle Ecke“ der Truppe bezeichnete.
Die Met, so die Überprüfung, war auch nicht repräsentativ für die Hauptstadt. Während 46 Prozent der Bevölkerung schwarzen, asiatischen oder anderen ethnischen Minderheiten angehörten, waren 82 Prozent der Met-Offiziere weiß und 71 Prozent männlich.
Es gab Hinweise auf weit verbreitetes Mobbing und Diskriminierung von Minderheiten im Personal. „Offiziere und Mitarbeiterinnen sind routinemäßig mit Sexismus und Frauenfeindlichkeit konfrontiert“, heißt es weiter.
Der Bericht hob die Auswirkungen von Budgetkürzungen hervor, wobei die Ausgaben von Met jetzt real etwa 700 Millionen Pfund niedriger waren als 2013 – ein Rückgang von 18 Prozent.
Trotz der Gelübde der Truppe, der Eindämmung von Gewalt gegen Frauen und Mädchen Vorrang einzuräumen, sagte Casey, dass die öffentlichen Schutzteams die stärksten Einbußen bei der Unterstützung erlitten hätten, da überlastete und unerfahrene Mitarbeiter mit „überfüllten, heruntergekommenen oder kaputten Kühlschränken zur Aufbewahrung von Beweisen“ zu kämpfen hätten.
„Es klingt hohl, nicht wahr, zu sagen, dass Ihre oberste Priorität Gewalt gegen Frauen und Mädchen ist, wenn . . . Sie haben angehende Detektive, die Fälle von 20 Vergewaltigungen tragen“, sagte Casey gegenüber BBC Radio 4 Heute Programm.
Die Überprüfung forderte die Schaffung eines speziellen Frauenschutzdienstes, eine neue Kinderstrategie und die Wiedereinsetzung von Diensten für sexuellen und häuslichen Missbrauch als spezialisierte Funktionen.
Weitere Empfehlungen umfassten die Wiederherstellung einer sichtbaren Polizeipräsenz in den Nachbarschaften und eine Reform der Verfahren bei Fehlverhalten. Casey forderte die Met auch auf, Einheiten der „dunklen Ecke“ aufzulösen.
Als Reaktion auf ihren Bericht sagte Rowley, er mache sich „keine Illusionen“ über seine Bedeutung und er und sein Team würden „alles tun . . . Menschenmöglichen“, seine Empfehlungen umzusetzen.
„Diese Ereignisse haben das Vertrauen Londons in seine Polizei beschädigt und uns dazu veranlasst, uns selbst kritisch zu betrachten“, sagte er und fügte hinzu, dass Caseys Bericht als Katalysator für Reformen wirken müsse.
Er erkannte die „systemische“ Natur der Diskriminierung innerhalb der Met an, widersprach jedoch Caseys Urteil, dass es „institutionell“ rassistisch, frauenfeindlich und homophob sei.
Rowley sprach sich auch gegen eine Auflösung der Met aus und sagte, der Umzug riskiere, mehr Probleme zu verursachen, als er in einer „großen, komplexen“ Stadt wie London beheben würde. Die DPPU, sagte er, könne aufgrund der Art ihrer Arbeit nicht über Nacht abgeschafft werden, aber er werde ihre Kultur „radikal und so schnell wie möglich“ verändern.
Der Londoner Bürgermeister Sadiq Khan sagte, der Bericht sei „unglaublich traurig, einer der dunkelsten Tage in der Geschichte der Met-Polizei“. Er fügte hinzu, es sei wichtig, dass die Regierung und der Polizeiverband die Ergebnisse von institutionellem Rassismus, Homophobie und Frauenfeindlichkeit nicht leugnen. „Wenn jemand es nicht versteht, verdient er es nicht, im Polizeidienst zu sein oder sich an der Polizei zu beteiligen.“
Innenministerin Suella Braverman sagte, die Met habe „viel mehr zu tun“ und sie werde „weitermachen [Rowley] zu liefern . . . Großhandel ändern“.
