Laut der neuesten Analyse gehören leitende Angestellte von Planned Parenthood zu den Spitzenverdienern im US-amerikanischen Non-Profit-Sektor, wobei ihre Gehälter über dem Durchschnittseinkommen von CEOs in der Branche liegen.
STOPP International, eine Tochtergesellschaft der American Life League, die sich auf die Überwachung von Planned Parenthood und seinen Aktivitäten konzentriert, hat kürzlich einen Bericht mit dem Titel „The STOPP International 2023 Report on Planned Parenthood CEO Compensation“ veröffentlicht. Der Bericht bietet eine detaillierte Untersuchung der Einkünfte von Führungskräften, die mit Planned Parenthood in Verbindung stehen, im Vergleich zu anderen gemeinnützigen Organisationen.
„Planned Parenthood fährt Jahr für Jahr damit fort, die Gehälter der CEOs seiner Tochterunternehmen und der Mitarbeiter seiner New Yorker Zentrale dramatisch zu erhöhen, während es ständig die Armut beklagt und immer mehr Steuergelder sucht und erhält“, heißt es in der Zusammenfassung des Berichts.
Der Bericht stellte fest, dass „die durchschnittliche Vergütung eines CEO bei Planned Parenthood von 237.999 US-Dollar im Jahr 2015 auf 317.564 US-Dollar im Jahr 2020 gestiegen ist (ein Anstieg um 33,4 % in fünf Jahren)“, verglichen mit einem „durchschnittlichen amerikanischen Lohn im Jahr 2020 von 55.629 US-Dollar – ein Anstieg um 15,6 %“. 5 Jahre.” Unterdessen stieg die Gesamtvergütung aller CEOs von Planned Parenthood-Tochtergesellschaften von 13,3 Millionen US-Dollar im Jahr 2015 auf 16,8 Millionen US-Dollar im Jahr 2020 – ein Anstieg um 26,3 %.
Den Zahlen zufolge gehört der durchschnittliche CEO von Planned Parenthood zum 98. Perzentil der Lohnempfänger. Selbst die niedrigste Vergütung für einen CEO von Planned Parenthood in Höhe von 124.045 US-Dollar platzierte sie im 89. Perzentil der Verdiener, während die höchste Vergütung in Höhe von 616.926 US-Dollar sie im 99. Perzentil platzierte.
Den eigenen Daten von Planned Parenthood zufolge lag das durchschnittliche Gehalt der CEO-Mitglieder bei 317.000 US-Dollar, während das Durchschnittsgehalt für gemeinnützige CEOs in den USA bei etwa 185.000 US-Dollar liegt.
Der Bericht stellte auch Unterschiede bei den Gehältern nach Geschlecht und Rasse fest, eine besonders interessante Entdeckung für eine Organisation, die sich so eng mit den von der politischen Linken vertretenen Gleichstellungsvorstellungen verbindet. Darin wurde hervorgehoben, dass sich von den 53 CEOs von Planned Parenthood-Tochtergesellschaften nur sieben als farbige Menschen identifizierten, darunter vier Schwarze und drei Hispanoamerikaner. Sowohl der zweit- als auch der dritthöchste Verdiener der Organisation sind weiße Männer, die 592.432 US-Dollar bzw. 570.726 US-Dollar erhalten.
In ihren abschließenden Bemerkungen nehmen die Autoren des Berichts die riesigen Summen an Steuergeldern ins Visier, die durch Planned Parenthood fließen:
Die exorbitanten Gehälter der meisten CEOs und Führungskräfte der Tochtergesellschaften von Planned Parenthood sowie die Unterschiede bei den Gehältern nach Geschlecht und Rasse werden umso aufschlussreicher, wenn man bedenkt, dass Planned Parenthood – als gemeinnützige Organisation organisiert, die keine Steuern zahlt – einen Gesamtgewinn (Einkommen, die zu hoch sind) meldete der Ausgaben) von 408 Millionen US-Dollar in den letzten drei Berichtsjahren. Diese „gemeinnützige Organisation“ meldete in den letzten drei Jahren ebenfalls ein Einkommen von 5,2 Milliarden US-Dollar. In diesem Betrag sind 1,9 Milliarden US-Dollar an Zuschüssen und Erstattungen für staatliche Gesundheitsdienste enthalten.
Der Bericht schließt mit der Aufforderung an den Kongress, Planned Parenthood seinen Status als gemeinnützige Organisation zu entziehen, und verweist auf die große Zahl unschuldiger Babys, die jedes Jahr durch das Verfahren getötet werden:
Steuerzahler haben allen Grund, die Milliarden Dollar an Steuergeldern anzuprangern, die in die größte Abtreibungskette des Landes fließen, und der Hauptgrund ist das Abschlachten von 1.112.486 unschuldigen Babys durch Planned Parenthood im selben Dreijahreszeitraum. Offensichtlich ist es längst an der Zeit, dass der Kongress Planned Parenthood den Status einer „wohltätigen Organisation“ entzieht und dem Zwang aller amerikanischen Bürger ein Ende setzt, diesen megaprofitablen Abtreibungsmogul zu finanzieren, der so gierig die Taschen seiner CEOs mit dem Blutgeld unschuldiger Kinder füllt mit Millionen von Steuergeldern, die jedes Jahr hart verdient werden.
