Die Torontoer Softwareunternehmen Top Hat, Loopio und Wattpad nehmen Entlassungen vor

Diese Woche hat das in Toronto ansässige Online-Bildungsunternehmen Top Hat 35 Mitarbeiter entlassen, um in diesem Jahr ein „selbsttragendes Unternehmen“ zu werden, wie BetaKit erfahren hat.

Mit diesem Schritt schließt sich Top Hat den anderen Softwareunternehmen Loopio und Wattpad aus Toronto an, die Anfang 2024 Personal abbauen, da die Entlassungen im kanadischen Technologiebereich anhalten und die Unternehmen ihre Bemühungen weiterhin neu ausrichten und angesichts der unsicheren wirtschaftlichen Bedingungen auf Rentabilität abzielen.

Laut einem LinkedIn-Beitrag von Mitbegründer und CEO Zak Hemraj hat Loopio, das RFP-Software (Request-for-Proposal) vertreibt, diese Woche ebenfalls sechs Prozent seines Teams entlassen. Anfang des Jahres reduzierte die zu Naver gehörende Storytelling-Plattform Wattpad ihre Mitarbeiterzahl um etwa 20 Mitarbeiter oder etwa 10 Prozent, wie erstmals von The Korea Economic Daily berichtet und seitdem von BetaKit bestätigt wurde.

Laut Layoffs.fyi gab es im Januar weltweit die meisten Entlassungen im Tech-Bereich seit März 2023.

Für Top Hat, Loopio und Wattpad stellen diese Entlassungen jeweils die zweite Verkleinerungsrunde im vergangenen Jahr dar. Im vergangenen August berichtete BetaKit, dass Top Hat 42 Mitarbeiter (weniger als 10 Prozent seines Teams) entlassen habe. Zwei Monate zuvor hatte Loopio neun Prozent seines Personals abgebaut, während Wattpad im März 2023 42 Mitarbeiter oder 15 Prozent seiner Belegschaft entließ.

Ein Sprecher von Top Hat bestätigte gegenüber BetaKit, dass die jüngsten Entlassungen des EdTech-Unternehmens am 30. Januar erfolgten und auf Geschäftsprioritäten und nicht auf individueller Leistung beruhten, und bemerkte: „Die Reduzierung ermöglicht es Top Hat, im kommenden Geschäftsjahr ein sich selbst tragendes Unternehmen zu sein.“ ”

Top Hat gab nicht bekannt, wie viel Prozent seiner Belegschaft von diesen Kürzungen betroffen waren. Laut LinkedIn beschäftigt Top Hat derzeit 498 Mitarbeiter, 35 Mitarbeiter repräsentieren sieben Prozent der Belegschaft des Unternehmens.

Diese Entlassungen erfolgen kurz nachdem BetaKit den Abgang von Top Hat-CEO Joe Rohrlich und CRO Matt Schurk gemeldet hat und Top Hat sich in der Endphase der Ernennung eines neuen Leiters befindet.

Die letzten Kürzungen von Loopio fanden ebenfalls am 30. Januar statt. In seinem Beitrag stellte Hemraj fest, dass das Unternehmen „und die gesamte Softwarebranche in den letzten 12 bis 18 Monaten mit vielen Veränderungen konfrontiert war“. Er sagte, die Reduzierung werde es dem RFP-Technologieunternehmen ermöglichen, mehr in Produktinnovationen und neue Fähigkeiten zu investieren.

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Hemraj gab nicht bekannt, wie viele Loopio-Mitarbeiter betroffen waren. Laut LinkedIn beschäftigt Loopio derzeit 276 Mitarbeiter – sechs Prozent davon sind etwa 17 Personen. BetaKit hat Loopio um einen weiteren Kommentar gebeten, das Unternehmen antwortete jedoch zum Zeitpunkt der Veröffentlichung nicht.

Wattpad seinerseits hat Anfang Januar seine Geschäfts- und Betriebsteams neu organisiert, wie ein Unternehmenssprecher gegenüber BetaKit bestätigte. Diese Entlassungen wirkten sich auch auf Mitarbeiter aus den Bereichen Marketing, Content und Personal aus und führten dazu, dass die Mitarbeiterzahl des Unternehmens auf etwa 200 sank.

Laut Layoffs.fyi erreichten die weltweiten Entlassungen im Technologiebereich im ersten Quartal 2023 ihren Höhepunkt und sind seitdem jedes Quartal zurückgegangen. Doch im Januar 2024 nahm der Stellenabbau im Technologiebereich erneut zu.

Laut Layoffs.fyi haben 115 Technologiefirmen weltweit seit Anfang dieses Jahres zusammen über 30.000 Mitarbeiter entlassen, wobei der Januar seit März 2023 die meisten Entlassungen aller Monate verzeichnete.

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In dieser Zahl sind kanadische Unternehmen wie BenchSci aus Toronto enthalten, das 70 Mitarbeiter (17 Prozent der Belegschaft) entlassen hat, und 7shifts mit Sitz in Saskatoon, das letzten Monat 68 Mitarbeiter oder 19 Prozent seines Teams entlassen hat.

Akteure der kanadischen Technologiebranche rechnen damit, dass es im Jahr 2024 zu weiteren Entlassungen und weiteren Neueinstellungen kommen wird.

In der Zwischenzeit haben große Arbeitgeber der Branche wie Google und Amazon angedeutet, dass sie ihre Belegschaft weiter abbauen werden, wobei einige künstliche Intelligenz als Begründung anführen.

Feature-Bild mit freundlicher Genehmigung von Top Hat.