Auch Gleichbehandlungsanwaltschaft fordert rasche Umsetzung der EU-Lohntransparenz-Richtlinie
Die deutsche Bundesregierung steht unter verstärktem Druck der Gleichbehandlungsanwaltschaft, die EU-Lohntransparenz-Richtlinie bis zum Stichtag am 7. Juni 2026 vollständig in nationales Recht zu überführen. Juristische Experten warnen vor einer unzureichenden Umsetzung, die die Rechte von Arbeitnehmerinnen bei der Bekämpfung des …