Wir brauchen keine Sozialarbeiter, die die Polizei ersetzen. Wir brauchen einfach gute Polizisten.

An einer Straßenecke im Südwesten von Baltimore versammelten sich letzten Monat Freunde und Familie des 27-jährigen Hunter Jessup, um an sein Leben zu erinnern und Verantwortung für seinen Tod zu fordern. Jessup wurde am 7. November getötet, nachdem er während einer Verfolgungsjagd einen Schusswechsel mit Polizisten geführt hatte.

Diese Szene ist alles andere als selten: Jedes Jahr werden etwa 1.000 Amerikaner von der Polizei erschossen. Dies hat dazu geführt, dass viele Familien wie die Jessups der Polizei und dem Justizsystem gegenüber misstrauisch sind.

Eine Anfang dieses Jahres veröffentlichte Studie ergab, dass das Vertrauen in die Polizei noch geringer ist als kurz nach der Ermordung von George Floyd durch einen Beamten aus Minneapolis im Mai 2020, wobei dieses Vertrauen bei Minderheiten besonders gering ist.

Allerdings geben aufmerksamkeitsstarke Schlagzeilen über diese Tragödien kein vollständiges Bild wieder. Es gibt so etwas wie einen schlechten Polizisten, und schlechte Polizisten verdienen harte Konsequenzen.

Aber ich war jahrzehntelang auf der Flucht, und lange bevor unsere derzeitige antipolizeiliche Aktivistenstimmung begann, uns durch Sozialarbeiter mit „Soft Skills“ außerhalb der Anwendung von Gewalt zu ersetzen, habe ich bei vielen guten Polizisten gedient, die routinemäßig und eingesetzt haben verließen sich täglich auf diese Tools.

Ein Polizist und sein Baby bei der Thanksgiving Day Parade in New York City am 23. November 2023.

Ein Polizist und sein Baby bei der Thanksgiving Day Parade in New York City am 23. November 2023.

Training geht über die Anwendung von Gewalt hinaus

Tatsächlich ergab eine Studie von US-amerikanischen Polizeiakademien aus dem Jahr 2015, dass Rekruten zwar etwa 250 Stunden Gewaltanwendungstraining absolvierten, ein Drittel dieser Zeit jedoch für verfassungsrechtliche und juristische Schulungen, Deeskalation und Kommunikation, Erste Hilfe und andere sanfte Maßnahmen aufgewendet wurde Fähigkeiten, im Gegensatz zu Schusswaffen, Selbstverteidigung und anderem körperlichem Training.

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Das bedeutet, dass Polizisten bei der Arbeit viele Werkzeuge mit sich führen – und die meisten davon sind keine Waffen.

„Back the Blue“: Der Generalstaatsanwalt von Kentucky muss mehr tun, als „den Himmel zu unterstützen“. Er sollte unsere Rechte schützen.

Neben unserem Deeskalationstraining dürfen wir Walkie-Talkies, Schreibgeräte und sogar Lutscher oder zuckerfreie Kaugummis dabei haben.

Fazit: Kein Mitglied der Strafverfolgungsbehörden kann ohne zwischenmenschliche Fähigkeiten und Deeskalationstaktiken, die Gewalt im Vorfeld verhindern, effektiv „schützen und dienen“, lange bevor irgendjemand auch nur die geringste Ahnung hat, seinen Abzugsfinger zu benutzen.

Rettung eines Veteranen, Bescherung eines neuen Waisenkindes zu Weihnachten

Soft Skills wie Empathie sind nicht nur bei Verkehrskontrollen von entscheidender Bedeutung.

Nehmen Sie den Fall von James Nicoletti, der im Januar 2020 gerade nach Berwyn, Illinois, gezogen war und hungerte und fror, ohne Zugang zu seiner Veteranenrente. Fünf Polizeibeamte aus Berwyn schienen nach ihm zu sehen, sammelten Lebensmittel und Vorräte für den Mann und posteten in den sozialen Medien, um die Gemeinde dazu aufzurufen, dasselbe zu tun.

In Leominster, Massachusetts, stand dem vierjährigen Jaiden „JJ“ Clifford im Jahr 2019 ein düsteres Weihnachtsfest bevor, nachdem seine Mutter getötet wurde. Eine Parade von Polizeiautos aus fast einem Dutzend Dienststellen im ganzen Staat erschien, um JJ mit einem Stapel Geschenke und einem Auftritt in einer echten, echten Polizeiweste zu beschenken.

Wir ignorieren den Fortschritt auf eigene Gefahr: Konzentrieren Sie sich bei der Strafjustiz nicht nur auf schlechte Nachrichten

In meiner Zeit als Polizist habe ich diese Soft Skills selbst genutzt, um die breitere Gemeinschaft zu schützen und ihnen zu dienen. Und sie sind nicht nur auf der Straße ein echter Hingucker; Einige Polizisten wie ich arbeiten später im Leben als School Resource Officers (SRO).

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Als ich SRO war, wussten meine Kinder, dass Mr. Angel immer mit einem High-Five, einem albernen Witz oder einem Stück zuckerfreiem Kaugummi bereit war. Alle drei können helfen, Spannungen und Ängste abzubauen. Vor allem diese Gesten halfen den Kindern zu verstehen, dass ich ihr Wohl im Sinn hatte. Diese Einstellung machte einen Unterschied, wenn ich die Regeln durchsetzen oder streng mit einem Kind sprechen musste.

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Ich bin puerto-ricanischer Amerikaner und habe Kinder gemischter Abstammung. Daher kenne ich die Herausforderungen, denen farbige Menschen im Umgang mit den Strafverfolgungsbehörden gegenüberstehen, nur zu gut. Aber auf jeden unbewaffneten Schwarzen, der von der Polizei verletzt wird, kommen viele James Nicolettis und JJ Cliffords.

Polizisten im ganzen Land schreiben diese Geschichten jeden Tag, unter dem Radar und weitgehend unbeachtet von der breiteren Kultur. Sie machen nicht so schnell Schlagzeilen, aber sie verändern trotzdem Leben.

Angel Ruiz ist stellvertretender Sheriff im Ruhestand für Frederick County, Virginia.

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Dieser Artikel erschien ursprünglich auf USA TODAY: Schlagzeilen über Schießereien durch die Polizei stellen gute Polizisten mit Soft Skills in den Schatten

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