Die US-Regierung hat am 8. Oktober 2026 die Bearbeitung von Anträgen unter dem Programm zur ständigen Arbeitskräftezertifizierung, bekannt als Permanent Labor Certification Programme, kurz PERM, für ausgewählte Unternehmen ausgesetzt. Die Ankündigung erfolgte während einer Pressekonferenz durch den Vizepräsidenten JD Vance und Arbeitsminister Keith Sonderling. Zu den betroffenen Arbeitgebern gehören die indischen IT-Dienstleister Tata Consultancy Services, Infosys, Wipro, HCLTech und Cognizant sowie die US-Technologieunternehmen Microsoft und Adobe und der französische IT-Konzern Capgemini.
Einwanderungsstopp bei PERM-Verfahren trifft Tata Consultancy Services, Infosys und Microsoft
Das Arbeitsministerium stoppt die Annahme neuer Anträge sowie die Bearbeitung laufender Verfahren für diese acht Unternehmen, während Untersuchungen zu angeblichen Betrugsfällen und Compliance-Verstößen andauern. Vizepräsident JD Vance begründete die Maßnahme mit dem Vorwurf, dass große Volumina an Einwanderungsanträgen im Zusammenhang mit Entlassungen erfolgt seien und die Möglichkeiten amerikanischer Arbeitnehmer beeinträchtigt hätten.
Auswirkungen auf den Weg zur ständigen Aufenthaltsgenehmigung für indische Fachkräfte
Für ausländische Fachkräfte, die in den Vereinigten Staaten über das H-1B-Visum für Spezialisten im Land arbeiten, schränkt der PERM-Stopp den gängigen Weg zur dauerhaften Aufenthaltsgenehmigung massiv ein. Das PERM-Verfahren bildet im Regelfall die erste Stufe für arbeitgeberfinanzierte Green Cards. Arbeitgeber müssen dabei nachweisen, dass für eine Stelle keine qualifizierten US-Arbeitnehmer verfügbar sind und die Einstellung die Arbeitsbedingungen im Inland nicht beeinträchtigt.
Die Einschränkung betrifft jedoch nicht direkt die temporären H-1B-Visa selbst. Inhaber gültiger Visa können in den USA bleiben, sofern sie die geltenden Aufenthaltsbestimmungen einhalten. Dennoch geraten vor allem Fachkräfte unter Druck, deren H-1B-Visa aufgrund der sechsjährigen Höchstaufenthaltsdauer sich dem Ende zuneigen und die auf eine rechtzeitige Einreichung der PERM-Zertifizierung für Verlängerungen angewiesen sind.
Reaktionen von Nasscom, Wipro und Branchenexperten zur wirtschaftlichen Tragweite
Branchenverbände und betroffene Konzerne bewerten die unmittelbaren wirtschaftlichen Folgen für die Unternehmen als überschaubar. Der Dachverband Nasscom des indischen Technologie-Sektors betonte, dass Einwanderungspolitik und qualifizierte Talentmobilität two distinct issues
seien. Indische IT-Unternehmen hätten ihre Abhängigkeit von H-1B-Visa in den vergangenen Jahren deutlich verringert und verstärkt lokal eingestellt.
So erklärte Wipro, dass mehr als 80 Prozent der Belegschaft in den USA vor Ort rekrutiert wurden. Tata Consultancy Services gab an, dass die Einreichungen von PERM-Anträgen in den letzten zwei Jahren im einstelligen Bereich lagen, verglichen mit hunderten oder tausenden Anträgen in Vorjahren. Dennoch warnen Experten vor erheblichen menschlichen Belastungen für betroffene Familien, die jahrelang auf eine Entscheidung gewartet haben.
Restriktive Politik trifft auf historischen Rückstau
Die restriktive Politik trifft auf einen ohnehin historischen Rückstau. Laut Daten der National Foundation for American Policy warteten Stand Dezember 2025 fast eine Million indische Staatsbürger auf beschäftigungsbasierte Green Cards, was etwa 79 Prozent aller hängenden Anträge entspricht.
